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TRABAJOS EN ALTURA
Inicio / Prevención de riesgos laborales

TRABAJOS EN ALTURA

€75,00

Categorías: Prevención de riesgos laborales, Sector de la Construcción, Sector de la Madera
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Mediante esta formación el alumno adquirirá conocimientos básicos imprescindibles para poder identificar los riesgos derivados de los trabajos realizados en altura. De modo que el trabajador afiance buenas prácticas en materia de prevención de riesgos laborales aplicables a su actividad en el entorno laboral y así poder contribuir al control de los mencionados riesgos, así como a evitar o minimizar los daños que pudieran derivarse.

Contenido

  • Requisitos reglamentarios y conceptos fundamentales para el desarrollo de trabajos temporales en altura.
    • Requisitos fundamentales en las disposiciones de obligado cumplimiento. (Ley 31 PRL/95, R.D. 1627/97, CGSC, R.D. 1215/97 y modificación a través del R.D 2177/04, R.D. 486/97).
    • Identificación fases constructivas con especial riesgo de caída en altura. (por ejemplo, excavación, estructura, fachada/acabados, cubiertas).
    • Identificación equipos de trabajo específicos (PEMP, torres de trabajo móviles, andamios tubulares de servicio, escaleras de mano), y medios de protección colectivos e individuales.
    • Criterios para la correcta planificación de los trabajos temporales en altura.
  • Medios de protección colectiva contra caídas en altura: descripción, requisitos técnicos, y condiciones de utilización segura.
    • Descripción y características técnicas fundamentales de los sistemas de redes de seguridad, y los sistemas de protección de borde.
    • Procedimientos básicos de montaje en los sistemas de redes de seguridad según tipo de construcción y fase constructiva.
    • Condiciones de mantenimiento de los medios de protección colectiva.
  • Equipos de protección individual para prevenir las caídas en altura: descripción, requisitos técnicos, y condiciones seguras de utilización.
    • Requisitos esenciales de seguridad y salud, adicionales específicos, y condiciones seguras de utilización, de los EPI contra caídas en altura, de acuerdo con las disposiciones de obligado cumplimiento (Reglamento UE 2016/425, R.D. 773/97).
    • Descripción tipología de EPI para los trabajos temporales en altura. Sistemas anticaídas y sus componentes; arnés anticaídas, dispositivos de anclaje, conectores, absorbedores/disipadores de energía, elementos de amarre, dispositivos retráctiles.
    • Requisitos técnicos y de utilización segura de los principales dispositivos/sistemas anticaídas: arneses anticaídas, dispositivos de anclaje (anclajes estructurales, líneas de anclaje flexibles y rígidas, horizontales y verticales).
    • Evaluación de conformidad (marcado CE) e información mínima en el marcado y etiquetado de los EPI anticaídas.
    • Conservación y mantenimiento en condiciones seguras de los EPI anticaídas.
    • Técnicas básicas de posicionamiento en el punto de trabajo. Diferencias entre dispositivos de prensión, sujeción, y posicionamiento en el punto de trabajo. Factor de caída.
    • Trauma de suspensión o síndrome del arnés, medidas preventivas, y preparación técnica de rescate.
  • Actuación en caso de emergencia y evacuación.
    • Caída sobre un sistema de protección colectiva (por ejemplo, redes de seguridad).

Objetivos

1.    OBJETIVOS GENERALES.

Adquirir unos conocimientos preventivos básicos y generales, tanto a nivel teórico como práctico, que le permitan la aplicación de técnicas seguras de trabajo durante la ejecución de las unidades de obra que lleve a cabo.

2.    OBJETIVOS ESPECÍFICOS.

  • Aplicar los mecanismos para la verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno, así como para la planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo.
  • Identificar qué riesgos se derivan de la interferencia entre actividades y aprender los procedimientos de actuación.
  • Distinguir las distintas situaciones de riesgo que se producen en la ejecución de trabajos en altura.
  • Saber identificar qué actividades, sistemas de ejecución, materiales y equipos de trabajo se incluyen en el concepto del trabajo en altura.
  • Diferenciar los riesgos específicos inherentes a las tareas, equipos de trabajo y áreas de la unidad de obra concreta así como conocer las técnicas preventivas específicas para su aplicación en cada caso.
  • Aprender a utilizar los mecanismos tanto para la verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno, como para la planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo.
  • Saber identificar qué riesgos se derivan de la interferencia entre actividades.

Metodología

En este curso el formador expondrá los contenidos partiendo de situaciones de trabajo relativas a los trabajos realizados en altura. Por otra parte, se plantean supuestos prácticos relacionados con los contenidos expuestos, en los que el formador incentiva la participación de los alumnos. De este modo, partiendo de los conocimientos previos adquiridos, el alumno aprende a identificarlos riesgos derivados del oficio de carpintero metálico y, por otro lado, adquiere conocimientos sobre las técnicas preventivas específicas para evitar o reducir riesgos.

Requisitos

Los participantes han cumplir con dos requisitos esenciales para que pueda marcarse como apto y entregarles el correspondiente diploma acreditativo de la formación recibida:

  • Realizar toda la acción formativa, es decir el 100% de la duración de la misma, cumplimentando todos los partes diarios de asistencia.
  • Deben superar la prueba de conocimiento final que el formador reflejará el acta de evaluación final.

En concreto, para este módulo formativo se debe demostrar o acreditar un nivel de competencia en los ámbitos señalados a continuación que asegure la formación mínima necesaria para cursar el módulo con aprovechamiento:

  • Comunicación en lengua castellana.
  • Competencia tecnológica.
  • Competencia en el sentido de la iniciativa y espíritu de empresa.

Certificación

Los participantes recibirán un diploma acreditativo de la formación realizada y homologado por la Fundación Laboral, en el caso de haber sido calificado como APTO.

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